为加强人才队伍建设，引进优秀专业人才，结合实际工作需要，无锡梁溪科技城管理局面向社会公开招聘工作人员2名，现将有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位

　　招聘岗位及岗位条件等详见《无锡梁溪科技城管理局公开招聘岗位简介表》(附件)。

　　二、报考条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，坚持正确政治方向，具备良好的政治素质，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，热爱祖国;

　　2、品行端正、廉洁自律、拥护中华人民共和国宪法;

　　3、视野开阔、创新意识强，具有较强的政策理论水平、具有符合职位要求的工作能力，有国内同类功能区或世界/中国500强企业相关管理经历者优先;

　　4、具有大学本科及以上文化程度，具有国家认可的相应学历、学位证书，应届毕业生应如期毕业并取得相应学历、学位证书;

　　5、遵纪守法，未受过刑事、党纪、政纪、校纪等处分，未有学术不端行为及道德品行问题;

　　6、本次招聘实行亲属关系回避制度，比照《公务员法》有关规定，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

　　7、应聘人员现为党政机关、事业单位工作人员的，应在确定为考察对象前取得并提供所在单位同意报考证明，正式聘用后需放弃原有身份。

　　三、招聘程序

　　(一)报名和资格初审

　　1、报名方式:本次招录的报名、资格初审，通过网络同步进行。

　　2、报名及资格初审时间:

　　报名时间:2024年2月19日9:00起至2024年2月23日16:00止，以报名材料完整上传时间为准(逾期不可补报)。

　　资格初审时间截至:2024年2月23日17:00

　　3、报名网址:http://www.jsksbm.com/gsxpvporw0/login

　　4、报名所需上传附件:

　　(1)身份证(护照)扫描件;

　　(2)本科及以上学历学位证书(或就业推荐表、教育部学历证书电子注册备案表、国外学历学位认证书等证明材料);

　　(3)担任学生干部的证明;

　　(4)院(系)级及以上奖励的证明:

　　(5)专业成绩单、排名、学术成果及其它相关资格证书(件);

　　(6)有世界500强企业优秀从业经历者需提供相关佐证，包括但不限于劳动合同、社保证明、银行流水等。

　　上传材料将作为适岗能力评价的主要依据，证书材料须扫描或拍照成电子照片上传，要求清晰、位正，留学回国人员的外文材料需译成中文版，中外文对照版本同时上传。

　　5、应聘人员可在报名时间结束后3个工作日内在报名网站查询资格初审结果，通过初审即报名成功。未按时在网上提交报名信息、上传照片的视为报名无效。

　　6、报名咨询电话:0510-82831235。(工作日上午9:00-11:00，下午13:00-17:00)

　　报名注意事项:

　　应聘人员应按照岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报考者本人近期免冠电子照片[正面2寸(34x45毫米)证件照，jpg格式，大小为20KB以下]。审核员在网上对考生提供的信息进行初审，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格。

　　应聘人员只能报考一个岗位，报名与考试时使用的身份证(有效期内二代身份证、有效期内护照)必须一致。资格初审期间或资格初审未通过的，在报名截止时间前可以改报其他符合报考条件的岗位，资格初审及报名通过后，不得更改报考信息。

　　各岗位开考比例为3:1。有效报名人数与招录人数之比小于开考比例的职位，将减少或取消不满足开考岗位的招聘计划。

　　报名时请在电脑端填写报名信息，务必将所有要求的信息内容填写完整再提交。

　　因审核不合格，且未能及时重新选报岗位而错过报名时间的，视为应聘人员放弃报考。

　　(二)适岗能力评价

　　对通过资格初审的应聘人员招录单位将根据提供的报名信息，进行适岗能力评价。根据适岗能力评价情况，按照不高于1:10的比例，确定进入在线素质测评人员，进入在线素质测评人员名单在无锡人才网(www.wxrcw.com)进行公布，同分者一并进入在线素质测评。

　　(三)在线素质测评

　　请进入在线素质测评人员及时关注无锡人才网公示详情，在线素质测评通过人岗相适度评价对应聘人员进行评估，根据评估结果，按不低于1:3的比例确定进入资格复审和面谈环节人员名单，同分者一并进入面谈。在线素质测评后，择优进入资格复审和面试环节。

　　(四)资格复审

　　资格复审时间、地点另行通知，资格复审时应聘人员须提供报名材料原件、岗位简介表中要求的其他资格证明(如党员证明、相关工作经验证明等)和无纪律处分证明。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现应聘人员不符合招聘资格条件的或弄虚作假的，将取消其报考资格、终止录用程序。

　　(五)面谈

　　参加面谈的人数与招聘岗位数的比例不低于3:1，面谈时间及面谈流程另行通知。

　　面试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。面试成绩不合格者不进入体检和背调考察环节。

　　(六)确定拟聘用人选

　　招录单位将根据适岗能力评价、在线素质测评、资格复审和面谈结果综合研究确定拟聘用人选。

　　(七)体检和背调考察

　　根据综合成绩由高到低的顺序，按照考察对象与拟聘人数1:1的比例确定进入体检和背调考察环节人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定执行。体检不合格者不得录用。进入体检人员需在规定日期前完成体检，逾期视为自动放弃。由招录单位岗位聘用工作领导小组开展档案审核、无犯罪记录调查、背调考察等相关考察工作。因考察不合格或考生放弃等原因出现空缺时，经岗位聘用工作领导小组研究后，视情况决定是否依次等额递补。体检详情另行通知。

　　(八)公示录用

　　1、拟录用人员名单由招录单位审定后向社会公示，公示期为5个工作日。

　　2、公示期满，对没有问题或反映问题不影响录取的，按规定办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用;对反映有影响录用的问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

　　3、录用人员与招录单位签订劳动合同，工资福利按相关标准执行。

　　四、政策解释及监督

　　本次招聘工作的最终解释权归无锡梁溪科技城管理局所有。招聘过程不收取任何费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。请广大报考人员切勿上当受骗。

　　监督电话:0510-82026085。

　　相关附件下载：

无锡梁溪科技城管理局公开招聘岗位简介表.xlsx