根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，安镇街道现面向社会公开招聘30名编外工作人员，公告如下：

　　一、基本条件

　　1、思想政治素质好，热爱祖国，拥护党的路线、方针和政策;遵守国家的法律、法规，无违法违纪记录。

　　2、职业道德良好，爱岗敬业，作风踏实，吃苦耐劳，具有大局意识，服从分配，具有奉献精神和较好的团队合作精神;热爱并自愿从事基层工作。

　　3、身体健康，体貌端正，无传染性疾病，年龄在35周岁及以下(1988年4月11日及以后出生)。

　　有下列情形，不得报考：

　　1、有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　2、曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同的;

　　3、曾应聘为辅警、村(社区)工作人员、专职网格员、企事业单位职工后被开除、辞退的;

　　4、已录用为安镇街道网格员的。

　　以上情形若在录取后发现，予以劝退。

　　二、岗位及人数

　　三、招聘程序

　　招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，分公开报名与资格审查、笔试、面试、体检和考察、公示和聘用等程序。

　　(一)公开报名与资格审查

　　本次报名采用现场报名，和资格审查同时进行。

　　1、报名时间：2024年4月11日-4月19日，工作日9:00-11:00，13:00-17:00。

　　2、咨询电话：88781990。

　　3、报名地点：安镇街道办事处504办公室(安国路8号)。

　　4、报名方式：①在线预报名：有意报名人员扫描下方左侧二维码在线填报，进行预报名。②现场报名及资格审查：预报名登记成功后，在报名时间内携带本人身份证、户口簿或户籍证明、学历学位证书、社会工作师等资格证书(需提供原件及复印件1份)、报名表1式2份(扫描下方右侧二维码下载，贴好2寸蓝底照片)，携带以上材料现场报名并同时进行资格审查，审查结果当场告知。

　　四、资格审查相关说明：

　　1、学历要求：包含全日制和非全日制最高学历，2024年6月毕业的应届生可凭学校的《就业协议书》或证明材料参加笔试、面试，在正式聘用前，必须提供学历学位证书原件进行查验，否则用人单位将取消录用资格，并顺序递补;

　　2、中共党员(含预备)：需提供加盖所在党组织公章的入党志愿书复印件或者所在党支部开具的党员身份证明材料或者加盖党组织原件章的近6个月的党费缴纳记录;

　　3、户籍材料：在报名截止时间前，户籍已迁入无锡市(不含江阴、宜兴)。

　　在线预报名

　　报名表

　　(二)笔试

　　1、笔试内容：笔试内容为《综合知识及能力素质》，满分为100分。

　　2、笔试时间、地点和有关事项另行通知，笔试百分制计算，设合格分数线60分。笔试成绩将在笔试结束后7个工作日之内在“智慧安镇”微信公众号公布。

　　笔试加分相关说明：为增强求职者的岗位匹配性，鼓励优秀人才服务基层，对于报考者符合如下条件的，笔试总成绩直接加分：

　　安镇街道户籍加2分;退伍军人加1分;有助理社会工作师(初级)证的加1分，有社会工作师(中级)证的加2分;岗位二有会计职称证书加2分;岗位四有消防类、安全类、建筑类职业资格证书加2分。

　　以上材料均需要提供原件，同类别加分实行就高原则，加分4分封顶，直接加入笔试总分。

　　(三)面试

　　笔试合格者，从高分到低分按不高于职位招聘人数的3倍比例确定参加面试的人选;面试采取结构化面试方式，设合格分数线60分，时间、地点及有关事项另行通知，进入面试人员名单将在“智慧安镇”微信公众号公布。

　　(四)综合成绩

　　综合成绩=笔试50%+面试50%，综合成绩在面试结束7个工作日之内在“智慧安镇”微信公众号上公布。

　　(五)体检和考察

　　1、体检。根据综合成绩(笔试50%，面试50%)按招聘职数1：1比例从高分到低分确定拟录用人员进行体检(如综合成绩相同以面试成绩高低确定，递补时排序标准与此相同)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用由考生自理。

　　2、考察。向户籍所在派出所审查有无违法犯罪记录，向党组织关系所在党支部了解党员一贯表现和遵章守纪情况，通过户籍村(社区)对报考人员政治思想、道德品行、家庭邻里关系等情况进行全面了解。

　　(六)公示和聘用

　　对拟录用人员名单予以公示，公示期为5个工作日。公示期内，任何单位和个人可以向安镇街道党群工作部组织人事条线反映问题，对查实不适合录用的，按照程序进行调整。

　　公示无异议的，由用人单位为其办理录用手续。录用后工资待遇按照录用单位的相关规定执行，试用期满考核合格继续履行劳动合同，试用期满考核不合格的解除劳动合同。

　　(七)递补

　　如因体检、考察不合格出现缺额，或在录用前本人未办理录用手续、在试用期满前本人自愿放弃，用人单位可在本岗位考试合格人员中依次递补。递补人员需按照程序进行调整录用。

　　五、相关要求

　　报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定条件的，则取消招录资格，责任自负。有现职单位的报名人员，建议在报考前与现工作单位进行沟通，一经录取须按规定时间报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，由本人负责协商解决，因人事(劳动)争议影响入职的，安镇街道可取消录用并进行递补录用。

　　本简章由安镇街道党群工作部组织人事条线负责解释。

　　安镇街道党群工作部

　　2024年4月10日